Esta implementación comenzó en 2023, en lugar del período de inicio 2019-2022 que se establecía en el Plan de Sustentabilidad, debido a la capacidad del personal.
Se han desarrollado recursos para el personal con el fin de ayudarles a aplicar un análisis de sustentanbilidad en su trabajo, entre los que se incluyen el sistema de evaluación de la sustentanbilidad interno y la guía de diseño sostenible. La herramienta del sistema de evaluación de la sustentabilidad interno (SES) permite al personal aplicar un pensamiento interdisciplinario en todas las áreas temáticas y plantear y considerar cuestiones importantes sobre un proyecto, programa o plan. Hasta la fecha se han llevado a cabo 29 proyectos.
En 2025, el personal de sustentabilidad participó en reuniones de alcance y revisión del diseño para ayudar al personal a aplicar la sustentabilidad a su trabajo. Ningún proyecto utilizó la herramienta SES para apoyar la toma de decisiones, pero en el primer trimestre de 2026 se comenzó a debatir la posibilidad de que dos proyectos utilizaran la herramienta.
El personal de sustentabilidad colaboró con el personal de la Oficina de Gestión de Proyectos (PMO por sus siglas en inglés) para integrar la sustentabilidad en las nuevas herramientas y recursos de la PMO para el personal. Esto ayudará al personal a aplicar mejor las prácticas y herramientas de sustentabilidad, como el Sistema de Evaluación de la Sustentabilidad, en una fase más temprana del periodo de planificación del proyecto.
Para ayudar a los gerentes de proyectos a integrar prácticas de sustentabilidad en los proyectos del Programa de Mejoras de Capital (CIP, por sus siglas en inglés), el personal desarrolló y compartió un documento de orientación con preguntas para solicitudes de propuestas, preguntas para discutir con contratistas y orientación para condiciones especiales.
La Guía de diseño sostenible se creó en 2019 como un recurso de mejores prácticas para el personal a la hora de trabajar en proyectos o pasar por el sistema de evaluación de la sustentabilidad. La Guía se está actualizando para incluir otras buenas prácticas y adaptarla a un formato más accesible para el personal.
El Sistema de evaluación de la sostenibilidad interno, desarrollado por primera vez en 2015 por el Grupo Brendle y el personal de la ciudad, se actualizó en 2023. La actualización evaluó las áreas temáticas de sustentabilidad y el sistema de calificación utilizado.
